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El reporte de los ingresos y retiros de trabajadores debe hacerse de modo oportuna para evitar sanciones legales, y cubrir como empleador todas las prestaciones asistenciales derivadas de un accidente de trabajo o enfermedad profesional por no tener afiliados a los trabajadores, y la gestación de notas de cobro por no reportar oportunamente el retiro de los trabajadores.

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